9月21日至24日，由中国纺织品商业协会职业服装分会举办的“职业装 AI 设计赋能”实战内训营在北京科技职业大学圆满落幕。
实战为核：
构建从“会用”到“用好” 的能力闭环
培训以强实战为导向，80%的课程为工具实操与项目演练，课程设计层层递进，形成了从趋势认知、基础技能、应用创造到整合进阶的完整能力闭环，系统性地构建了学员的AI设计能力。
图：课堂现场
具体而言，课程首先从宏观层面解析AI在服装行业的发展趋势、应用场景及全链路降本增效逻辑，为学员建立清晰认知；随后以主流AI设计平台为核心，系统讲解平台操作、界面功能、模型与插件选择及提示词撰写等基础知识；在此基础上，引导学员通过文生图、图生图、局部重绘等功能实现从0到1的服装款式设计与修改；最后，课程进阶至指定模特穿衣、换衣、细节修改、动作与背景变换，以及生成动态走秀视频和人台图转真人模特图等高级整合应用。
图：部分学员作业
学员复盘：
知识与实践的双向奔赴
培训结束后，学员们集中复盘，普遍反映收获颇丰，已能独立完成从创意构思、款式生成到细节修改、场景展示的全流程设计。课程的强实战导向让他们能够真正“学以致用”，将课堂上掌握的AI设计技能直接与企业实际需求对接。多位学员还提到，AI工具的引入不仅显著提升了设计效率，更解放了创造力，使设计师能将更多精力投入品牌理解、用户需求洞察和原创设计等高价值工作。
图：部分学员复盘
同时，在本次培训中，涌现出一批学习刻苦、表现突出的学员，并荣获 “优秀学员” 的称号。分别是：武汉天鸣集团有限公司 李建、天津市美奥达制衣有限公司 陈磊磊、陕西金翼服装有限责任公司 赵怡、河北雅尔特服饰有限公司 李英华、保定三源纺织科技有限公司 丁思岳。
赋能未来：
从个体能力提升到产业生态升级
本次内训营不仅是一次技术技能的集中培训，更是一场推动职业装AI设计的深度实践与思想碰撞。它帮助企业快速建立 AI 设计能力，助力设计师聚焦高价值创意工作，并推动 AI 技术在产业的普及深化，开启 “设计智能化、产品个性化、市场响应即时化” 的新篇章。
未来，中国纺织品商业协会职业服装分会将持续发力：建立 AI 设计学习的长效机制，构建行业资源共享平台，并打造学员与讲师间的长期交流社群，以加速产业的整体转型升级。